Главная | Приказ о дисциплинарном взыскании в рк

Приказ о дисциплинарном взыскании в рк


Удивительно, но факт! Единая дисциплинарная комиссия областных, столицы, города республиканского значения, районных, городских исполнительных органов, финансируемых из местных бюджетов, создается по решению лица, имеющего право назначения руководителей данных исполнительных органов.

Вопросы трудового права Здравствуйте! Администратор нашей компании наложила на меня дисциплинарное взыскание в виде строго выговора за несоблюдения субординации, хотя такой факт не имеет обоснования.

Удивительно, но факт! Члены Комиссии не воздерживаются при голосовании и участвуют в заседаниях без права замены.

Может ли она на основании ее же докладной наложить на меня строгий выговор за несоблюдении субординации без предварительного замечания? Она сказала, что сделает все, чтобы добиться моего увольнения.

Удивительно, но факт! При определении вида взыскания учитываются в совокупности:

Заносится ли в трудовую книжку данный выгвор и как можно обжаловать данный приказ? В соответствии с пп. Работодатель обязан затребовать письменное объяснение от работника до применения дисциплинарного взыскания.

Удивительно, но факт! Дисциплинарные дела в отношении членов ревизионных комиссий областей, столицы, города республиканского значения, акимов городов областного значения, районов областей и районов в городах, служащих категорий С-О-1, С-О-2, С-О-3, С-О-4, С-R-1, С-R-2, D-1, D-2, D-3, D, D, D-О-3, Е-1, Е-2, Е-3, Е-R-1, Е-R-2, Е-G-1, допустивших нарушения норм антикоррупционного законодательства Республики Казахстан, влекущие дисциплинарную ответственность, и Кодекса чести, рассматриваются дисциплинарными советами Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции в городах Астане и Алматы, областях далее — Дисциплинарный совет.

Отказ работника от письменного объяснения не может служить препятствием для применения дисциплинарного взыскания. В случае отказа работника дать указанное объяснение составляется соответствующий акт.

За каждый дисциплинарный проступок к работнику может быть применено только одно дисциплинарное взыскание.

Удивительно, но факт! Работодатель предоставляет акт работнику для ознакомления, и в течение 3 рабочих дней работник должен его подтвердить своей подписью.

Акт о наложении дисциплинарного взыскания объявляется работнику, подвергнутому дисциплинарному взысканию, под роспись в течение трех рабочих дней со дня его издания.

В случае отказа работника подтвердить своей подписью ознакомление с актом работодателя об этом делается соответствующая запись в акте о наложении дисциплинарного взыскания. В случае невозможности ознакомить работника лично с актом работодателя о наложении дисциплинарного взыскания работодатель обязан направить акт работнику письмом с уведомлением.

Порядок применения дисциплинарного взыскания

Дисциплинарное взыскание может быть обжаловано работником в порядке, установленном ТК РК. Дисциплинарное взыскание на работника согласно ст.

В указанные сроки не включается время производства по уголовному делу. В соответствии со ст. Если в течение этого срока работник не подвергнется новому дисциплинарному взысканию, он считается не имеющим дисциплинарного взыскания.

УКАЗ ПРЕЗИДЕНТА РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН

Работодатель, наложивший на работника дисциплинарное взыскание, вправе снять его досрочно по собственной инициативе, просьбе работника или его непосредственного руководителя, ходатайству представителя работников. В случае не соблюдения данных требовании ТК РК, вы можете за защитой своих трудовых прав обратиться в Департамент по контролю и социальной защите региона, где расположена организация.

Разногласия между работником работниками и работодателем работодателями по вопросам применения трудового законодательства Республики Казахстан, выполнения или изменения условий соглашений, трудового и или коллективного договоров, актов работодателя относятся к трудовым спорам.

Трудовые споры решаются согласительной комиссией или судом. Вам необходимо обратиться в суд.



Читайте также:

  • Волжский заявление на лишение родительских прав образец
  • Исковое заявление о взыскании алиментов на нетрудоспособных совершеннолетних детей
  • Кого не штрафует за превышение скорости